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昆明中云航空服務有限公司招聘

發布日期:2019-12-12 19:53:34

  昆明中云航空(集團)有限公司(簡稱昆明中云航空)為各航空公司和機場提供專業人才培養服務,并為阿聯酋國際聯合航空亞太區域HR儲備基地.公司旗下有云南善群管理、北京萬德、上海立定。昆明中云航空與中高職學校和普通高等大學開展校企合作辦學,主要培養航空機場地面服務人才和航空票務技術人才,培養方式分為全日制訂單培養和商務短期培養。目前,深圳寶安國際機場全權委托并獨家授權昆明中云航空進行西南地區機場地勤服務人員招聘與培訓。

  二、深圳寶安國際機場簡介:

  深圳寶安國際機場(Shenzhen Bao'an International Airport,IATA:SZX,ICAO:ZGSZ),位于中國深圳市寶安區、珠江口東岸,距離深圳市區32公里,為4F級民用運輸機場,是世界百強機場之一、國際樞紐機場、中國十二大干線機場之一、中國四大航空貨運中心及快件集散中心之一。2018年,寶安國際機場獲“世界十大美麗機場”桂冠。目前,寶安國際機場擴建在即,需要大量訓練有素的工作人員,為擴建后的寶安機場服務,確保機場擴建后運營順利服務升值。

  三、深圳寶安機場地服人員招聘對學生就業的優勢分析:

  1.學生實習期與工作試用期合并,即學生實習期(1年)之后如果繼續服務寶安機場,相當于試用期(1年)結束,可申請轉正。大大縮短了學生實習+試用+正式入職的時間周期;

  2.因深圳被國家列為示范區,正式入職深圳寶安機場地服崗位的學生有機會落戶深圳,深圳寶安機場集團為其解決深圳戶口;

  3.正式入職寶安機場地服崗位的學生有機會分到機場集團的福利房;

  4.寶安機場地服的薪資待遇、福利優厚,收入穩定,五險一金+補充保險,定期加薪,補貼齊全;

  5.寶安機場工作環境安全、穩定、優越,為廣大需要就業的學生提供了較為理想的工作場所;

  6.寶安機場地服崗位上崗需專業培訓,培訓合格后頒發全國機場通用上崗證。學生上崗后可根據自己的需求選擇進行機場崗位調劑。

  招聘職位

  【崗位名稱一】形象大使

  工作職責:

  主要從事:航站樓內旅客引導,服務等等。

  薪資待遇:面議

  【崗位名稱二】航空護衛

  工作職責:

  1、負責深圳機場航站樓、貨運區、飛行區的秩序維護及安全保衛工作;

  2、負責機坪區域飛機的監護工作;

  3、負責機場控制區道口進出人員、車輛的檢查;

  4、協助相關單位對機場范圍內突發事件的處理。

  薪資待遇:面議

  【崗位名稱三】安檢防爆

  工作職責:

  1、負責機場進出港旅客安全檢查;

  2、負責對旅客攜帶的行李物品進行探測取樣檢查;

  3、負責引導旅客接受防爆檢查,負責檢查區域的秩序維護;

  4、示意旅客等待防爆檢查,檢測無異常后,放行旅客進入航站樓;

  5、負責配合其他崗位人員,對可疑人員及物品進行控制,并引導旅客有序進入;

  薪資待遇:面議

  【崗位名稱四】機務橋載設備操作員

  工作職責:

  主要協助工程人員,飛機檢修,充電,指示標擺放、維護等。

  薪資待遇:面議

  【崗位名稱五】貴賓接送機服務

  工作職責:

  國際/國內到達口接待貴賓前往上車點,直至車輛駛離。

  人員構成:女性 組長 1名 組員5名

  招聘條件:

  1、具備一定的政治素養,無不良社會記錄;

  2、具備大專及以上學歷,專業不限(民航服務優先);普通話標準,有親和力,服務意識強,五官端正,舉止大方得體,具有獨立判斷處理緊急事件能力;

  3、身高:男生,裸站1.7米以上;女生,裸站1.6米以上;

  4、年齡:18—28周歲,具有文體特長者優先;

  5、組長需大專及以上學歷,并取得英語類證書或英語口語流利;

  工作時間:上二休一 早班9:00-18:30 中班13:30-23:00 每天2班

  薪酬待遇:

  1、綜合薪資:組員:4300-5000元/月(組員3800元/月+500元/月住房補貼+服務提成3元/4元/5元/單);組長:5500-6500元/月(3800元/月+500元/月住房補貼+200元/月外語補貼+1000領導崗位補貼+服務提成3元/4元/5元單);當日值時間23點后如遇飛機晚點視晚點時間補貼50-150元/班

  2、公司配置辦公手機、無線耳機、工作服等;

  3、試用期:試用期1-2個月;

  4、法定節假日工作按國家規定計算加班費;

  5、保險:五險一金;

  6、住宿: 協助住宿費用自理(已發住宿補貼);

  7、其它:過年過節費、年終獎、團建等齊全;

  【崗位名稱六】行李服務/行李放行員/查詢員

  工作職責:

  出港行李轉盤處查看異常行李(出港旅客提取行李處);旅客的行李發生不正常的運輸,晚到,破損,內物丟失等,航空公司和機場的查詢柜臺將負責為旅客進行行李查詢,并核對旅客行李牌無誤的情況下向旅客交付托運的行李。

  薪資待遇:面議

  【崗位名稱七】行李打包員

  工作職責:

  為旅客的行李安全在值機大廳的值機島頭以及出港大廳的行李寄存處均提供打包服務,對酒類等需要封包的液體物品在打包時提供免費紙盒,屬于機場物業公司管轄。

  薪資待遇:面議

  【崗位名稱八】行李分揀操作員

  崗位職責:

  空筐回收、人工編碼、行李導運??湛鸹厥?主要工作內容是將分揀東、西區域的空筐回收之后,投入到空筐分垛設備上,供值機行李托運使用。人工編碼:主要工作內容是,負責行李分揀系統對不能自動編碼的行李,進行人工編碼。行李導運:主要工作內容是,將安檢、海關、邊檢待查的行李導入CT檢查設備,并將需開包檢查的行李送至4樓安檢開包間或3樓國際安檢開包間、海關、邊檢。最后將檢查之后的行李拉回分揀廳。

  招聘條件:

  1、具備一定的政治素養,無犯罪,社會不良記錄者,在校學生,民航服務相關專業優先

  2、??茖W歷;五官端正,身體健康,反應靈活,表達能力較好者優先錄用;

  3、身高:男生,162-175米;

  4、年齡:18—28周歲,能吃苦耐勞,適應倒班制工作者優先。

  5、體檢項目:裸視0.5以上、無色盲,無色弱,胸透、肝功能、血常規。

  薪資待遇:面議

  【崗位名稱九】特殊旅客服務

  工作職責:

  航站樓隔離區內進出港旅客接送(安檢口-登機口往返)。

  招聘條件:

  1、具備一定的政治素養,無不良社會記錄;

  2、具備高中以上學歷,民航服務相關專業;五官端正,身體健康,反應靈活,普通話標準,表達能力較好者優先錄用;

  3、身高:男生,裸站1.70米以上;女生,裸站1.62米以上;

  4、年齡:18—24周歲 有電動車駕駛經驗優先考慮(在崗后由單位組織考取電動車駕駛證,費用由單位報銷);

  5、體檢項目:裸視0.5以上、無色盲,無色弱,胸透、肝功能、血常規、聽力測試;

  薪資待遇:面議

  【崗位名稱十】深圳機場航空城運營管理有限公司-客服

  崗位職責:

  1.負責建立與完善客服各項管理制度、業務標準及流程;

  2.負責日??头藛T的培訓及團隊管理;

  3.負責商業中心現場活動的接待及咨詢、導購工作;

  4.負責商戶、顧客投訴處理及意見搜集、反饋、存檔;

  5.負責商戶滿意度和顧客滿意度調查活動;

  6.為會員提供咨詢、禮品贈送、會員搜集等服務;

  7.做好商戶、會員、顧客回訪工作;

  8.完成領導交辦的其他工作。

  招聘要求:

  1、年齡要求:30周歲以下,未婚

  2、學歷:大專及以上,專業不限,1年以上客服相關工作經驗;

  3、身高:165-170CM

  4、具有大型商業中心客服管理工作經驗,熟悉購物中心/百貨管理工作程序者優先;

  5、具有良好的形象及親和力,表達與協調能力強。

  薪資待遇:面議

  【崗位名稱十一】機場物業領航城客服接待

  一、崗位職責:

  1、負責物業售樓部的迎客接待工作;

  2、負責業主入住手續的辦理以及檔案的整理;

  3、負責現場疑問咨詢解答;

  4、完成上級安排的各項工作。

  二、任職資格:

  1、性別:女

  2、年齡18-30周歲;

  3、高中及以上文化;

  4、民航服務專業或客服相關工作經驗優先考慮;

  5、身體健康、無傳染病史、無殘疾、無紋身,無不良習好、品行端正,無犯罪記錄;

  入職準備:個人無犯罪記錄證明

  薪資待遇:面議

  【崗位名稱十二】商業公司品質監管部-監察員

  崗位職責:

  負責深圳機場航站樓、GTC商業區域價格、服務質量監督管理工作;負責各類數據的采集等工作。

  招聘需求:

  1、學歷:大專,專業不限(民航服務專業優先錄用);

  2、年齡:18-25周歲;

  3、身高:170CM-185CM,(男生)162CM-170CM(女生)

  4、有強烈的進取心和敬業精神,團隊精神強,恪守機場商業秘密和客戶秘密

  5、有一定的溝通能力及語言表達能力;有一定的寫作能力

  6、身體健康;儀表端莊正派,形象整潔

  薪資待遇:面議

  【崗位名稱十三】呼叫中心客服

  接聽客服熱線,處理疑難電話、咨詢及投訴建議等。

  招聘條件:

  1、具備一定的政治素養,無不良社會記錄;

  2、具備大專及以上學歷,反應靈活,普通話標準,普通話標準,聲音清晰甜,具備一定的英語聽說能力;

  3、身高:男生,裸站1.70米以上;女生,裸站1.60米以上;

  4、年齡:18—35周歲,有電話客服業務知識或民航從業經驗者優先考慮;

  5、具備良好的客戶溝通能力及客戶服務意識;具有較強的進取心、責任心和團隊合作精神;

  6、體檢項目:裸視0.5以上、無色盲,無色弱,胸透、肝功能、血常規、聽力測試。

  薪資待遇:面議

  【崗位名稱十四】海關協管

  工作職責:

  協助海關對出口加工區進行管理,工作崗位有卡口值守、單證管理、監控管理、協助查驗,旅客服務、引導等。

  二、招聘條件:

  1、年齡:18-25周歲

  2、學歷:大專學歷(含大專在讀,報道時需持有高中或中專畢業證書)

  3、專業:專業不限(民航服務專業及具有一定英語水平優先錄用)

  4、身高:女162CM以上,男172CM以上

  5、工作認真,仔細,團隊意識較強,無社會不良記錄者優先考慮。

  6、其他:具備一定政治素養,身體健康,能適應上夜班。

  薪資待遇:面議

  【崗位名稱十五】國家檢疫檢驗員

  工作職責:

  負責對機場口岸出入境人員實施檢疫查驗和處置工作;負責口岸傳染病監測及國際旅行健康咨詢工作;負責對出入境旅客攜帶的動植物及動植物產品、特殊物品,以及法規規定的應檢物品實施檢疫;負責對入境人員及其攜帶物的核生化恐怖因子的監測、排查與處置工作。

  二、招聘條件:

  1、年齡:18-25周歲

  2學歷:中專以上學歷(報道時需持有高中或中專畢業證書,護士證)

  3、專業:護理專業

  4、身高:女160CM以上

  5、工作認真,仔細,團隊意識較強,無社會不良記錄者優先考慮。

  6、其他:具備一定政治素養,身體健康,能適應上夜班。

  薪資待遇:面議

  【崗位名稱十六】邊檢站邊檢員

  工作職責:

  主要是對國際航站樓進出港旅客進行派位、通關和維護邊檢區域旅客的秩序,發現旅客有異?,F象及時上報隊長。

  二、招聘條件:

  1、年齡:18-25周歲

  2、學歷:大專學歷(含大專在讀,報道時需持有高中或中專畢業證書)

  3、專業:專業不限(民航服務專業及具有一定英語水平優先錄用)

  4、身高:女162CCM以上,男172CM以上

  5、工作認真,仔細,團隊意識較強,無社會不良記錄者優先考慮。

  6、其他:具備一定政治素養,身體健康,能適應上夜班。

  薪資待遇:面議

  【崗位名稱十七】機場公安分局辦證員

  工作職責:

  機場航站樓進出港職員證件辦理,資料數據錄入。

  二、招聘條件:

  1、年齡:18-25周歲

  2、學歷:大專學歷(含大專在讀,報道時需持有高中或中專畢業證書)

  3、專業:專業不限(有一定的辦公軟件基礎)

  4、身高:女162CM以上,男172CM以上

  5、工作認真,仔細,團隊意識較強,無社會不良記錄者優先考慮。

  6、其他:具備一定政治素養,身體健康,能適應上夜班。

  招聘要求:

  1、具備一定的政治素養,無犯罪,社會不良記錄者,在校學生,民航服務相關專業優先

  2、高中/??埔陨蠈W歷;五官端正,身體健康,反應靈活,表達能力較好者優先錄用;

  3、身高:男生,173-180CM;女生,162-176CM;

  4、年齡:18—24周歲,能吃苦耐勞,適應倒班制工作者優先。

  5、體檢項目:裸視0.5以上、無色盲,無色弱,胸透、肝功能、血常規。

  溫馨提示:應聘者不得指定分配崗位,由深圳寶安機場根據每批次崗位招聘情況統一分配。

  崗位具體要求分類

  1.大專以上學歷(包含應屆畢業生,全日制和非全日制都可以)直接轉正崗位:形象大使、航管巡查、機務橋載、檢查(聯檢大崗位之一)。

  2.特殊直接轉正崗位:旅客檢查、護衛崗位,必須是全日制大專以上學歷(應往屆畢業生都可以)。

  3. 大專以上學歷(包含應屆畢業生)轉崗轉正崗位:統稱為聯檢,包含國檢、邊檢、海關、公安分局。工作6個月后,可申請深圳寶安機場招聘的其他崗位轉崗,即可轉正。

  4.安檢防爆崗位,中專/中職學歷即可,16歲至25歲,退伍軍人可適當放款年齡,此崗位提供食宿。取得大專學歷后可申請轉正。

  5.機場物流報關員、資料員、文員等管理崗位,派遣,享受德國工資體系。相近專業,大專學歷以上,在校取證的優先錄取。

  薪資待遇:面議

  招聘條件

  1、18—25周歲;

  2、大專以上學歷(含大專在讀,其實習期與工作試用期疊加,實習期相當于試用期);

  3、專業不限(民航專業優先錄用);

  4、男生,裸站1.72米以上;女生,裸站1.62米以上體重(kg):(身高-110)*(90%-110%);

  視力要求:近似度400度以內

  5、身體無疤痕和紋身,身體無畸形,腿型無O、X、U、V型;

  6、政審及體檢合格,能開具無犯罪證明。

  注:各崗位所需具體條件,詳見《機場招聘崗位》

  應聘者不得指定分配崗位,由寶安機場根據崗位具體要求統一分配

  深圳寶安國際機場地面服務招聘流程:

  1.按照簡歷模板填寫上報,必須按照簡歷模板填寫及簡歷模板里要求的必要資料上報完畢方可進行下一步。

  2.簡歷篩選,通過后確定初試選拔人選。

  3.對進入人選進行初試(20人以上現場初試選拔,20人以下視頻初試選拔)

  4.繳納培養就業費收費

  5.走進深圳寶安國際機場,開始5天左右的面試培訓。

  6.根據崗位(每個人有2-3個崗位備選)進行用人部門面試。

  7.通過用人部門面試后進入體檢和簽訂勞動合同,深圳寶安機場(第一年派遣,第二年取得大專以上畢業證方可申請轉正),

  8.簽訂勞動合同及完成責任和義務。

  備注

  報道時所準備資料:身份證原件(復印件5份),學歷證/畢業證原件(復印件3份),一寸彩照8張,建設銀行卡(深圳卡復件一份),社?;貓?深圳照相館)一份,無犯罪記錄證明(結婚人員,需提供夫妻,父母各1份;未婚人員,只需要提供本人及父母各一份,均分開開具),水筆1只,筆記本1本。

  薪酬待遇:

  1.第一年派遣期間年薪:5.5萬元/年左右;第二年取得大專畢業證者可申請考核轉為機場正式員工,轉正后年薪在9萬/左右并享受福利分房待遇。

  2.實習試用期后崗位工資:3600-4200元/月(另外餐補100-200元/月,直接充值餐卡),崗位薪資按照崗位不同發放,其他各項福利另計;

  3.實習試用期內工資:80%發放,試用期1-2個月;

  4.休息:倒班制,根據崗位不同上一休一/上二休一/上三休一/上二休二等;

  5.加班按《深圳市勞動法》規定核算加班費用;

  6.補貼:6-10月份,150元/月高溫補助,;

  7.保險:入職即購買五險一金,重大疾病險/年;

  8.住宿:現合作公寓有少量房間(配置齊全領包入住)。

  9.伙食:有食堂,統一發放餐卡,入職前15個工作日餐費自理,之后可申請預支餐費。

  10.公司根據個人表現與綜合評定,為員工提供良好的福利待遇和職業通道(機場每年將有提供安檢證書與其他職稱考試免費考證培訓機會)。

  11.法定節日3倍核算加班工資,另為員工發放過節費至少1600元/年。年終獎金至少2000元。

  12.其他福利:上下班免費班車接送,其它福利按照公司規定執行;

  13.文體設施:機場配有游泳池,足球場,籃球場,網球場,乒乓球室,電影院等運動娛樂和設施,為員工健康業余生活提供有力保障;

  咨詢方式

  詳情咨詢地址:云南師范大學商學院應用科技學院海源校區文淵樓106室

  詳情咨詢電話:招生就業辦公室0871-68316355

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